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人事給与パッケージ保守/設定導入・テスト/東京都本社勤務

10日前 14時00分 に公開

業務内容:
人事給与パッケージの設定導入・保守、要件定義、設定作業、テスト、 本番環境への移行、問い合わせ対応を実施します。

担当工程:
要件定義、設計・設定、テスト実施、移行作業、運用保守・問い合わせ対応。

スキル:
必須:人事給与パッケージの設定・保守経験、HR給与システム保守経験、顧客の人事部門と対話できるコミュニケーションスキル。
尚可:同種パッケージの導入経験、ITIL等の運用管理知識。

稼働場所:
東京都(箱崎本社) 在宅不可。

その他:
サービス業(情報・通信・メディア) に該当する案件です。

案件ID:299293





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