求人・案件情報
人事給与パッケージ保守／要件定義・設計・テスト・本番移行／東京本社勤務
昨日 14時20分 に公開
業務内容：人事給与パッケージの設定導入・保守作業を中心に、要件ヒアリング、システム要件定義、設計、設定、テスト、そして本番環境への移行を実施。顧客部門からの問い合わせ調査・対応も担当。
担当工程：
要件定義、設計、設定、テスト・本番移行、問い合わせ調査対応
スキル：
必須：人事給与パッケージの保守・設定導入経験、顧客部門（人事部）との円滑なコミュニケーション力
尚可：なし
稼働場所：
東京都内の本社（在宅勤務不可）
その他：
業種：情報・通信・メディア系サービス業
案件ID：309647
