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求人・案件情報
勤怠システム導入要件定義／PM・PMO支援／大阪（リモート併用可）
本日 21時52分 に公開
業務内容：- 勤怠システム導入に伴う要件定義支援
- 他システム（人事給与・就労・基幹など）との連携方式の整理
- 課題管理・進捗管理（規模約5名）
- システム導入プロジェクトの推進（PM/PMO業務）
- 関係部署・ベンダーとの調整
- 会議体ファシリテーション、議事録作成
担当工程：
要件定義フェーズからPM/PMO業務全般
スキル：
必須：PM/PMOとしてのプロジェクト管理経験、勤怠（就労）システム導入経験、関係者との高いコミュニケーション力、大阪オフィスへの出社可能
尚可：人事・給与系システムの知識または導入経験、システム間連携の要件整理経験、ベンダーコントロール経験
稼働場所：
大阪府（基本出社、状況によりリモート併用可）
その他：
業種：情報・通信・メディア、開始時期：2026年1月予定、契約期間は長期（初期3ヶ月から）、対象年齢層は50代まで、外国籍不可
案件ID：328166
