求人・案件情報
エンジニアリングマネージャー／ピープルマネジメント・組織開発／フルリモート長期
本日 21時08分 に公開
業務内容：- エンジニアメンバーの目標設定、1on1実施、評価・キャリア開発支援
- OKR/KPIの策定、組織課題の特定と改善施策の立案・実行
- 採用候補者の選考、オンボーディング、組織文化の醸成
- プロダクトマネージャー等と連携し、開発リソース配分・チーム編成
- フルリモート環境下でのコミュニケーション設計・チームビルディング
担当工程：
マネジメント全般、組織開発、採用・オンボーディング、プロジェクト計画策定、リモートチーム運営
スキル：
必須：エンジニア組織でのピープルマネジメント経験（5年以上、5名以上の評価・育成・1on1実施）、組織開発・改善実績（プロセス標準化・課題解決施策の立案・実行）、Webサービス開発経験（言語不問）、フルリモートでのマネジメント経験・非同期コミュニケーションスキル
尚可：Ruby on Railsでの開発経験（コードリーディング可能レベル）、30名以上〜50名規模への組織スケール経験、テックブランディング・技術広報・採用プロセス改善経験、エンジニアエンゲージメント向上・離職防止施策の実績
稼働場所：
フルリモート（必要に応じて東京都内での出社あり）
その他：
業種：情報・通信・メディア（保育ICTサービス）／長期参画が見込める案件／開始時期は相談可能
案件ID：342126
