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検索キーワード：長期
場所：東京都
検索結果:19064件
| 業務内容：クラウド環境上でのデータ運用支援・会議参加、議事録作成、関係者との連絡調整・進捗管理、課題管理・各種文書作成、プレゼンテーション・DB操作・保守・データ分析・収集・加工場所：東京都渋谷区（週1日リモート可）期間：2025年7月～長期勤務時間：9:30～18:00必要スキル：・VBA・シェルスクリプト作成・SQL（データベース操作、クエリ作成、CloudSQLの保守管理）・データ分析、データ収集、データ加工・Tableau（データ可視化、viz作成、prepフロー作成）単価：スキル見合い（50万円まで）その他：・面談：1回+顔合わせ1回・募集人数：1名 |
| 業務内容：大手信販会社でのIT事務業務。機器及びソフトウェアの物件及びライセンス管理、リース契約の手続き、機器廃棄の手続き、IT機器全般に関わる棚卸などの業務。勤務地：東京都台東区必要スキル：・Office製品の使用経験(EXCEL、WORD等)・コミュニケーション能力(報連相)・IT基本知識(ITパスポート等の資格保持)・長期参画可能な方尚可スキル：・EXCELマクロの理解力備考：実機に触れる事は無い為、技術者向けの案件では御座いません。 |
| 業務内容：通信事業者向けクラウドPBXネットワーク増設案件必要スキル：・A10およびCatalystスイッチの設計・構築経験・コミュニケーション能力歓迎スキル：・通信事業者向けシステム作業経験(データセンター)期間：2025年6月～中長期勤務地：東京都港区その他：・テレワーク環境あり・募集人数：2名 |
| 業務内容：システム構築・運用支援業務、RPA業務必要スキル：・プログラミング知識・ロードバランサー・SSL証明書の知識・Linuxの基本操作・コミュニケーション能力・積極的な調査能力・運用保守経験期間：2025年6月1日～中長期場所：東京都江東区勤務時間：9:30～18:00（残業少なし） |
| 業務内容：NW運用業務支援、全国40拠点のネットワーク運用場所：東京都港区必要スキル(リーダー)：・CCNAレベルのネットワーク理解・コミュニケーション能力・課題管理・対策立案経験・提案資料作成能力必要スキル(メンバー)：・CCNAレベルのネットワーク理解・コミュニケーション能力・運用業務遂行能力期間：2025年6月～中長期人数：リーダー1-2名、メンバー1-2名単価：リーダー最大90万円、メンバー最大70万円就業条件：・基本出社・土日出勤の可能性あり・フルリモート不可 |
| 業務内容：物流系企業向けPMO業務、オンプレからクラウド移行支援担当工程：PMO業務、クラウド移行支援必要スキル：・PMO経験・クラウド(Azure)設計構築経験場所：東京都中央区期間：2025年6-7月～中長期募集人数：1-2名 |
| 業務内容：共同基幹システム構築、リース会社基幹システムの設計・構築必要要件：・AWSSAA以上の資格・コミュニケーション能力・率先行動力尚可要件：・AWS業務経験・スクリプト開発経験・ジョブネット・認証の知見期間：2025年7月～中長期勤務地：東京都中央区就業形態：週4リモート、週1出社 |
| 業務内容：拠点開業およびNW構築、全国40拠点のレンタルオフィス追加拠点開設とNW構築必須スキル：・ネットワーク関連技術・ネットワーク構築経験・調整業務経験・コミュニケーション能力・提案能力・課題解決能力・管理業務能力・率先行動力歓迎スキル：・Cisco・Juniper製品の知識・ネットワーク移行プロジェクト経験・Juniper設計・構築経験期間：2025年6月〜中長期場所：東京都港区単価：最大75万円その他：・基本出社・土日出勤の可能性あり・フルリモート不可 |
| 業務内容：製造会社向け会計業務DX化支援作業・CloudFront(AWS)を用いた開発・Reactを用いた開発・要件定義からリリースまでの一連の業務担当工程：要件定義～リリース必要スキル：・CloudFront(AWS)を用いた開発経験・Reactを用いた開発経験・要件定義または基本設計以降の経験期間：2023年6月～長期場所：東京都港区（基本リモート）単価：70万円面談：1回 |
| 業務内容：・CAD/CAMの開発業務稼働場所：東京都千代田区単価：65万円〜75万円必要スキル：・CAD/CAMの開発経験・C#またはVC++の開発経験尚可スキル：・わからないことがあればすぐに相談できる方備考：・即日開始、長期想定(3ヶ月ごと継続)・1人月(0.6人月も相談可)・PC貸与(Windows) |
| 業務内容：学習支援サービスの大規模改修作業・詳細設計以降の作業・独力での開発業務対応スキル：・Perlでの開発経験2年以上、もしくはPHPでのWeb系システム開発経験10年以上・詳細設計以降の独力対応スキル場所：東京都中央区期間：2025年6月または7月から長期単価：最大65万円(時間精算あり)募集人数：3名 |
| 業務内容：ネットカフェ企業へのシステム提案、調整、納品業務PMとしての業務全般必要スキル：・PM経験・エンドユーザー企業との調整や交渉経験・オープン系言語での開発経験・ネットワーク/DBの基本知識・基本/詳細設計書、テスト仕様書作成スキル・スケジュール管理能力望ましいスキル：・コミュニケーション能力・勤怠、健康面の安定性・清潔感場所：東京都期間：即日～長期予定単価：90万円まで面談：1回(対面) |
| 業務内容：証券システムの設計と開発業務ミドルウェア保守対応製造工程の手直し対応担当工程：要件定義～基本設計開発工程管理スキル：必須：・Java11以上・要件定義～基本設計3年以上・サーバーまたはネットワーク構築経験・Spring系フレームワーク経験・Oracle経験歓迎：・seasar2・マイクロサービスの知識・Graphql/gRPC/RestAPI・redis開発環境：Java/seasar2/oracle/千手場所：東京都港区稼働時間：9:00-18:00期間：2023年7月～長期単価：65万円 |
| 業務内容：・内製システム構築、運用保守・社内システムの追加開発、コード改修・社内共有サーバの整備やPCキッティング、アカウント管理、セキュリティ対策・グループウェア運用管理・社内ヘルプデスク対応全般必要スキル：・VisualStudioでのC#開発経験・SQLServerもしくはOracleDatabase環境での業務経験・追加開発もしくはコード改修経験歓迎スキル：・ドキュメントない現場でのコードを見て開発を進めた経験・非エンジニアからの問い合わせ対応経験勤務地：東京都台東区単価：～68万円(スキルにより相談可)その他：・就業時間9:00～18:00・期間即日～長期想定・カジュアル/オフィスカジュアル勤務 |
| 業務内容：既存2ワークフローシステムのAPI/DB/インフラなど共通化可能な資産の統合プロジェクト。基本リモートワークでの勤務。担当工程：・CI/CDパイプライン構築・AWS環境でのシステム構築・運用・コンテナ技術を活用したシステム構築必須スキル：・GithubActionsとAWSCDKによるCI/CDパイプライン構築経験・AWS関連技術（CDK、ECS、EC2、Lambda、Fargate、S3、RDS(MySQL)、DynamoDB、ElastiCache、Route53、VPC、APIGateway、CloudFront、ELB、AWSforGrafana、Cognito、IAM、CertificateManager、SecretsManager、KMS等）・DockerやKubernetesなどのコンテナ技術の構築・運用経験歓迎スキル：・Slack/backlogなどのチャットツール/タスク管理ツールの使用経験勤務地：東京都（基本リモート）期間：6月～中長期就業時間：10:00～19:00 |
| 業務内容：旅行予約サービスにて、ホテル・旅行予約サイトにおける提携先との連携機能の開発・仕様調整・プロジェクト管理・他部署との打合せ・追加開発・テスト・コードレビュー勤務地：東京都新宿区週2日出社、週3日リモート予定必要スキル：・PM/PLとしての進捗管理経験・要件定義〜リリースまでの経験・TypeScript(React.js)を用いた開発経験2年以上・BtoC向けサービス(ECサイトやSaaS系)の開発経験1年以上・上流から下流におけるドキュメント作成の経験歓迎スキル：・PHPを用いたバックエンド開発経験1年以上・AWS・GCP・Azureなどのパブリッククラウドを用いた開発経験・旅行業界での業務経験単価：80万程度面談：2回(WEB面談)備考：長期案件 |
| 業務内容：AS400（RPGIII）環境からJavaScriptによるオープン開発環境への業務システム再構築。設計から開発、テストまでの一連の業務を担当。勤務地：東京都港区必要スキル：・JavaScriptによる業務システム開発経験・設計～開発～テストまでの工程対応が可能なこと・他言語での開発経験があれば尚可単価：70万円程度（固定）その他：・基本的に残業なし（必要時は許可制）・期間は中長期 |
| 業務内容：保険業界向けサーバ更改業務・各種サーバ(RHEL/Windows)の構築および試験・JP1(IM/NNMi/Base/AJS/PFM)のRHEL環境での導入場所：東京都品川区必要スキル：・サーバ(RHEL/Windows)の操作スキル・JP1(IM/NNMi/Base/AJS/PFM)のRHEL環境での導入経験歓迎スキル：・サーバ(RHEL/Windows)の設計・構築経験・JP1(IM/NNMi/Base/AJS/PFM)のRHEL環境での設計経験期間：2025年6月～（長期可能性あり）勤務：・勤務時間：9:00～17:30・テレワーク：週3～4回募集人数：1名 |
| 業務内容：Salesforce関連の導入・開発・運用支援案件・要件整理、指示出し、アップセル提案・進行管理、品質管理、関係者調整・設計構築、標準設定、シナリオ作成・プログラミング、テスト対応担当工程：・要件定義・設計・開発・テスト・運用保守必要スキル：【PL/PM】・10年程度のPL/PM経験(うち2年はSalesforce案件)・販売管理/会計プロジェクトの経験【PMO】・Salesforceでの案件のPMO経験・ベンダーマネジメント経験・アジャイル開発の知識・Salesforce認定資格【SL】・5案件以上のSalesforce案件経験・PGまたはフロー構築経験(20本以上)【Apex】・Apex、VF、フロー等の構築経験(30本程度)勤務地：フルリモート単価：・PL/PM:〜120万円程度・SL:〜90万円程度・PMO、Apex:〜65万円程度期間：6月から長期面談：1回Web面談 |
| 業務内容：データセンターのOCI環境への移行に伴う、各拠点のWAN環境刷新業務・現行環境及び要件精査・設計(基本設計/詳細設計)・構築/試験・進捗/課題/リスク管理・各種ドキュメント作成※全5拠点が対象担当工程：・要件定義・基本設計・詳細設計・構築・試験・運用必須スキル：・ネットワーク基本設計経験(製品不問)・BGP/OSPF有識者歓迎スキル：・Juniper又はFortigate知見・CCNP資格開発環境：catalyst/Meraki/JuniperSRX/Fortinet/Fortigate/BIG-IP/YAMAHARTX等勤務地：東京都港区就業条件：・週1日程度の在宅勤務が可能・2025年5月または6月から長期 |
| 業務内容：統合システム運用管理ツール(JP1)の導入支援及び運用業務担当工程：導入支援、運用必要スキル：・JP1の導入経験・JP1の設計運用経験場所：大阪府大阪市北区募集人数：1名その他：中長期案件 |
| 業務内容：・移動体通信キャリア内のトラブルシューティング対応・CLI作業/GUI作業・資料作成(PPT/Excel)・都内近郊での対応の可能性あり必要スキル：・コマンド関係の知識・移動体通信の理解・マイクロソフト系ツールの使用スキル・エスカレーション対応能力尚可スキル：・通信キャリアでの作業経験勤務地：東京都新宿区勤務時間：9:00-18:00期間：2025年7月～長期単価：MAX40万（スキル見合い）面談：2回(WEB) |
| 業務内容：ショートドラマプラットフォームのiOS開発業務-Flutterを用いたアプリケーション開発-動画プレイヤー実装-動画配信機能の開発勤務地：東京都台東区必要スキル：・Flutterでの業務経験2年以上・動画プレイヤーライブラリの基礎的な理解・動画配信プロトコルの基礎的な理解・コンテナフォーマットの基礎的な理解・転送プロトコルの基礎的な理解歓迎スキル：・GUI開発経験3年以上・動画プレイヤーライブラリの深い理解・スクラッチからの動画プレイヤー開発経験・動画/通信分析ツールを使ったデバッグ経験・低遅延動画配信プロトコルの基礎的な理解・暗号化技術、コンテンツ保護の基礎的な理解・動画広告挿入の基礎的な理解・動画視聴品質改善業務経験・チーム開発リーダー経験勤務時間：10:00~19:00週2日出社単価：77万円期間：2025年7月～長期 |
| 業務内容：メール基盤サーバ構築(設計・構築・運用)、障害対応、インシデント対応、問い合わせ対応-Postfix等のメールサーバの構築(Linux基盤)-Linux構築-DNSサーバ(権威サーバ、キャッシュサーバ)の構築-障害対応(メールヘッダーや各種ログから原因特定調査)-監視系ツールの構築・運用(zabbixやJP1など)必要スキル：-Postfix等のメールサーバの構築(Linux基盤)経験-Linux構築経験-DNSサーバ(権威サーバ、キャッシュサーバ)の構築経験-障害対応経験環境：Linux、VMware、Apache、Tomcat、MariaDB、PostgreSQL、postfix、dovcot場所：東京都新宿区就業時間：9時～18時期間：6月～長期（7月開始は応相談） |
| 業務内容：既存インターネットバンキングシステムの機能追加/変更に伴う要件定義書、基本設計書の作成担当工程：要件定義、基本設計必要スキル：・システム開発におけるリーダーまたはサブリーダー経験（リーダーポジションの場合）・要件定義書や基本設計書の作成経験・コミュニケーション能力歓迎スキル：・金融系システムの開発経験勤務地：東京都勤務時間：9:00～17:30その他：・長期案件・リモート併用(週2回程度)、業務に慣れるまでは常駐・2名体制(リーダー1名、メンバー1名)・面談1回(WEB、場合により対面) |