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検索キーワード：コンサルタント
検索結果:1060件
| 業務内容：・SAPS4/HANAロジ系アドオン開発（設計〜単体テスト）・ジュニアコンサルタント業務（マニュアル作成、権限設定テスト）担当工程：要件確認、基本設計、詳細設計、開発、単体テスト、マニュアル作成、権限設定テストスキル：必須：・SAPS4/HANAの導入または開発経験・SAPロジ系モジュールにおける開発またはコンサル経験尚可：・開発とコンサルの双方を担当可能・日本語でのコミュニケーションに支障がないこと稼働場所：東京都その他：・業種：商社・卸売・期間：2025年8月1日〜2025年9月30日（延長の可能性あり） |
| 業務内容：・製造業工程の現状調査およびDX化ポイントの整理・最適解の検討と推進計画の立案・事業部メンバーと連携したDX施策の実行支援担当工程：調査分析／企画立案／実行支援スキル：必須：・製造業の工程に関する深い知見・現状課題に対する最適解の検討・立案経験・主体的に行動し、円滑にコミュニケーションを取れること尚可：・自動車OEMでの業務経験稼働場所：神奈川県常駐（原則オンサイト）その他：業種：自動車・輸送機器開始時期：2025年8月予定備考：外国籍不可 |
| 業務内容：新規DX事業部に参画し、製造工程に入り込んでDX化ポイントを整理・検討・推進します。具体的には製造プロセスの調査、最適解の立案、現場関係者との調整および報告を担当します。担当工程：現状分析、課題整理、施策検討、推進スキル：必須：・製造業工程に関する知見・現状分析と最適解の検討・立案経験・主体的に行動できる方・円滑なコミュニケーション能力尚可：・自動車OEMでの業務経験稼働場所：神奈川県（常駐）その他：業種：自動車・輸送機器開始時期：8月予定外国籍不可 |
| 業務内容：・戦略案件および次期中期経営計画に伴う複数プロジェクトの進捗・課題管理・業務フローの可視化と各種資料作成（経営層向け含む）・企画チームと連携したプロジェクト運営支援・プロジェクト横断でのPMO業務および関係者調整担当工程：企画立案／計画策定／進捗・課題管理／品質管理／ステークホルダーマネジメントスキル：必須：・PMBOKベースのシステム開発プロジェクト経験（3年以上）・複数名を率いたチームリーダー経験（3年以上）・クライアント折衝経験・高いコミュニケーション能力とチーム牽引力尚可：・要件定義の主担当経験・UATを含むテストリード経験・経営企画／事業企画／中期経営計画など企画業務の経験稼働場所：東京都（原則フル出社）その他：・業種：金融・保険業（保険）・開始時期：2025年8月～長期予定・勤務時間：9:00～18:00・服装：スーツ（ドレスコードあり） |
| 業務内容：電子決済サービスのデータプラットフォーム上で、Redshiftを用いたデータ抽出・集計、SQLクエリ開発、PowerBIによるダッシュボード作成を担当し、得られたインサイトを基にマーケティングコンサルタントと協働してレポートや提案資料を作成します。担当工程：要件確認、データ抽出・集計、可視化設計・実装、レポーティング、運用支援スキル：必須：・デジタルマーケティング領域でのデータ作成・分析経験・SQLによる大規模データ抽出・集計の実務経験・PowerBIでのダッシュボード構築経験・RedshiftなどクラウドDWHの利用経験・高いコミュニケーション能力尚可：特になし稼働場所：東京都／週3日出社＋リモート併用（参画初期3日間は出社）その他：開始時期：9月勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間）服装：カジュアル可年齢目安：20代後半～30代中盤募集人数：1～2名業種：フィンテック |
| 業務内容：-グローバルテンプレートのロールインにおける生産計画（PP）プロセスを主導-ビジネスユーザーとオフショア技術チームとの窓口対応-生産計画に関するビジネス要件の収集・分析および仕様化-PPモジュールの設定・カスタマイズ、テスト計画策定・実行、導入後サポート-他モジュール（MM、SDなど）との統合確保と関連ドキュメント作成担当工程：要件定義／基本設計／設定・カスタマイズ／テスト計画・実行／導入／保守サポートスキル：必須：-離散製造業でのSAPPP導入・設定経験-需要管理、能力計画、MRP、現場管理など生産計画プロセスの知見-ユーザー要件の収集・分析および機能仕様への落とし込み経験-オフショアチームと協業したプロジェクト経験-日本語・英語ともにビジネスレベルのコミュニケーション力尚可：-MM、SDなど他モジュールとの統合プロジェクト経験-グローバルテンプレートロールイン経験稼働場所：千葉県／オンサイト（リモート不可）その他：業種：流通・小売業開始時期：記載情報なし |
| 業務内容：大手製薬企業の各業務を対象としたRPA導入前提の自動化プロジェクトを推進します。ユーザー部門へのヒアリングを通じて現行業務プロセスを把握・整理し、業務フローをドキュメント化して可視化します。その上でRPAツールに落とし込む自動化要件定義を行い、移行を支援します。海外ステークホルダーとの調整を含め、英語でのコミュニケーションが発生します。担当工程：業務ヒアリング、現状分析、業務フロー可視化、要件定義、RPA自動化設計支援、移行支援、英語によるコミュニケーションスキル：必須：ビジネスレベルの英語力（Speaking／Reading／Writing）、RPAを用いた業務自動化支援経験、ヒアリングを通じて業務フローを可視化し要件定義に落とし込むスキル尚可：ー稼働場所：東京都／フルリモートその他：業種：医療・ヘルスケア開始時期：8月中旬予定（9月開始も相談可）参画期間：中長期想定 |
| 業務内容：HEC上に構築されたS/4HANA、PO、HANA(XCA)環境に対するSAPBASIS保守運用およびバージョンアップ（Phase2）支援担当工程：運用保守、設定、構築、バージョンアップスキル：必須：・SAPBASISコンサルタント経験・HEC上S/4HANA、PO、HANA(XCA)のBASIS運用経験・同環境での設定・構築・バージョンアップ経験尚可：特になし稼働場所：東京都（オンサイト／テレワーク不可）その他：長期継続予定募集人数：保守運用3名、バージョンアップ2名 |
| 業務内容：Salesforce環境のCoE（CenterofExcellence）として、技術的な問い合わせ対応、標準機能およびApex・LWCを用いた設計・開発、ならびに顧客折衝を実施します。担当工程：要件確認、基本設計、詳細設計、開発、テスト、リリース支援、運用サポートスキル：必須：・Salesforce標準カスタマイズおよびApex／LWCによる設計開発経験・顧客対応経験・Salesforce上位資格（コンサルタント、上級アドミン／デベロッパ、アーキテクト系のいずれか）尚可：・チームリーダー経験・開発プロセスや品質管理の知見・CoEまたはWeb／オープン系アプリ基盤チームでの経験稼働場所：基本リモート（必要に応じて東京都内オフィスへ出社）その他：情報・通信・メディア業／開始予定：2025年8月／OS選択可（Mac・Windows）／就業開始目安9〜10時／年齢・国籍不問 |
| 業務内容：製造業向け製品管理・検査実績登録サブシステムのグランドデザイン策定顧客担当者との協働による業務プロセス検討要件定義書の作成およびレビュー基本設計チームへの引き継ぎに向けた仕様整理担当工程：グランドデザイン、要件定義、基本設計準備スキル：必須：・製造業向けシステムにおける要件定義経験・顧客と議論し業務のあるべき姿を策定できるコミュニケーション力・上流工程（グランドデザイン～要件定義）の実務経験尚可：・大規模システム開発プロジェクトでのコンサルティング経験・品質管理・検査業務に関する知識稼働場所：東京都（必要に応じて千葉県・埼玉県の工場での作業あり）その他：業種：製造業系開始時期：2025年9月を想定（調整可）募集人数：1名プロジェクト期間：2025年度グランドデザイン、2026年度要件定義～開発就業時間・テレワーク可否・開発規模は調整中 |
| 業務内容：PrivateCloudでのSAPS/4HANA新規導入プロジェクトにおけるFI-AR／FI-AP領域の要件定義（FitGap）フェーズを担当し、ドキュメント作成と顧客折衝を実施。担当工程：要件定義（FitGap）、ドキュメント作成、顧客折衝スキル：必須：・FI-AR／FI-AP標準機能の理解・5年以上のSAPコンサルティング経験・単独で作業を推進できる能力尚可：・特になし稼働場所：東京都／テレワーク併用その他：情報・通信・メディア業界の案件開始時期は即日、長期予定外国籍不可 |
| 業務内容：S/4HANAの運用保守フェーズにおいて、CO・PPモジュールに関する問い合わせ対応、標準機能の調査、業務要件に基づく対応方法の検討を実施します。担当工程：運用保守、要件確認、調査・分析、対応方針策定、顧客折衝スキル：必須：・SAPコンサルタントとしての上流経験・COモジュールおよびPPモジュールにおける上流経験・顧客とのコミュニケーションスキル尚可：・S/4HANA環境下での運用保守経験稼働場所：東京都／週1回出社＋リモート併用その他：開始予定：7〜10月キーワード：SAP、S/4HANA、CO、PP、運用保守、リモート |
| 業務内容：・SAPS/4HANA会計領域（AA/GL/AP/AR）の刷新プロジェクトに参画・顧客とのセッション実施・各種資料作成・GAP分析・システム対応の検討および提案・会計業務領域でのコンサルティング担当工程：顧客セッション、資料作成、GAP分析、システム対応検討スキル：必須：・SAPS/4HANAFI領域の導入コンサル経験・直近4～5年以内のSAP関連業務経験尚可：（特になし）稼働場所：東京都／リモート併用相談可その他：稼働率100%、年齢50代まで、外国籍不可、業務用PCを準備いただく可能性あり |
| 業務内容：プロパンガス企業の基幹システム刷新における企画・構想フェーズをリードし、システム概念図や業務フローの策定、将来のIT組織像の整理・提案を行います。担当工程：企画・構想／要件整理／ドキュメント作成／ステークホルダー調整スキル：必須：プロパンガス業界の業務知識、基幹システム刷新プロジェクトでの企画構想フェーズ経験、資料作成スキル尚可：IT組織改革の支援経験、シニアコンサルタントとしてのプロジェクトリード経験稼働場所：東京都（原則常駐）その他：業種＝公共・社会インフラ（電力・ガス・水道）／開始時期＝8〜9月想定 |
| 業務内容：・PLMパッケージ導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントおよびPMO業務・進捗／品質／コスト管理（QCD）、議事録作成、ステークホルダー調整・コンサルティング視点での課題提起および改善提案・ビジネス英語を用いた国内外関係者とのコミュニケーション担当工程：プロジェクト計画策定、進捗・品質・コスト管理、議事運営、課題・改善提案、導入サポートスキル：必須：・PMOとしてのQCD管理および議事運営の実務経験・コンサルティング経験・ビジネスレベルの英語力・高いコミュニケーション能力尚可：・製造業におけるPLM導入経験稼働場所：東京都（リモート併用・頻度応相談）／月1回程度静岡県への出張ありその他：・業種：製造業向け・開始時期：8月予定・参画期間：長期想定・募集人数：1名・年齢目安：50歳以下・外国籍不可 |
| 業務内容：SAPS/4HANAPPモジュール導入プロジェクトの要件定義フェーズを支援します。業務ヒアリングを実施し、標準機能の説明やプロトタイプ環境での検証を行いながら、顧客との対面セッションをファシリテートして課題と要件を整理します。担当工程：要件定義、プロトタイプ検証、顧客折衝、ドキュメント作成スキル：必須：・SAPS/4HANAPP領域での要件定義経験・顧客との対面セッションにおけるファシリテーション経験尚可：・製造業向けSAP導入プロジェクト経験・英語での業務コミュニケーション稼働場所：東京都（週半分リモート）その他：稼働期間：2025年7月〜2026年4月募集人数：1名リモート併用：週半分 |
| 業務内容：・調達・購買システム導入プロジェクトにおける課題調査・単体／結合テストの計画・実施・APIおよびAzureSynapseを用いた他システムとのIF連携テスト・打合せ参加および進捗報告担当工程：要件確認、テスト計画、テスト設計、テスト実施、インタフェース構築・テスト、報告資料作成スキル：必須：・調達・購買システムの導入または保守運用経験・直接材／間接材を含む調達購買業務知識尚可：・API連携の構築またはテスト経験・AzureSynapseを用いたIF構築またはテスト経験・不動産・賃貸領域の業務知識・CoupaまたはSAPAribaの導入または保守運用経験稼働場所：東京都（週半分リモート可）その他：業種：不動産・建設期間：2025年10月～2026年2月募集人数：2名 |
| 業務内容：-CSIRT／P-SIRTの設計・構築・運用支援-セキュリティルールブックの見直し・策定-インシデント対応プロセスの整備-情報セキュリティ教育の企画・実施-ログ管理・ネットワーク監視体制の改善-長期セキュリティ戦略の策定およびアドバイザリー提供担当工程：要件定義、設計、構築、運用支援、教育・アドバイザリースキル：必須：-CSIRTまたはP-SIRT構築経験-SOC運用・診断の内製化支援実績-情報セキュリティガバナンス構築経験-経営層向けセキュリティ戦略提案スキル-CISSP、CISMなどの業界標準資格尚可：-SOC／診断分野での深い専門知識を保有し、体制強化をリードできること稼働場所：東京都／週1日出社・リモート併用その他：-開始時期：8月5日〜11日で調整可能-勤務時間：9:00〜18:00（標準）-契約期間：長期-貸与物：PC等を支給予定-現場体制：PM、セキュリティアドバイザリーを含む約13名 |
| 業務内容：SAPSD領域における要件定義、基本設計、詳細設計、テストを担当。在庫・購買系機能を対象とした再構築プロジェクト（LOGI/PROCチーム）で、既存機能の見直しおよびS/4HANA環境への適合を支援します。担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、テストスキル：必須：SAPプロジェクト経験／SAPSDコンサルタント経験尚可：S/4HANA新規構築または移行経験、SDモジュールの深い知見、英語ドキュメント対応稼働場所：東京都（フルオンサイト）その他：業種：電機・電子・精密機器新人受入不可、外国籍不可 |
| 業務内容：・コンサルタント社員への育成支援・エグゼクティブ会議への参加と方向性提示・教育カリキュラムおよび資料の企画・作成・PMとしてプロジェクト推進と進捗管理担当工程：企画／要件定義、プロジェクト管理、教育プログラム設計、資料作成、メンタリングスキル：必須：・コンサルティングファーム出身または同等の実務経験・コンサル品質の資料作成スキル・プロジェクトマネジメント経験尚可：・社員育成・メンタリング経験・ビジネス英語力稼働場所：東京都週4〜5日出社（原則常駐）その他：業種：情報・通信・メディア開始時期：2025年8月予定想定稼働率：80〜100％長期参画を想定年齢目安：40代まで |
| 業務内容：シニアコンサルタントの指示のもと、社内システム構想・企画に関する資料をPowerPointやGoogleスライドで作成し、関係部門との調整や会議設定を実施します。ユーザ部門へのヒアリングを行い、要件を整理し、課題や懸念点を抽出して改善提案までをサポートします。担当工程：システム構想・企画、要件定義支援、PMO支援、課題管理、社内調整スキル：必須：・IT用語およびアーキテクチャの基礎知識・PowerPointまたはGoogleスライドでの資料作成経験・要件ヒアリング、関係者調整、課題提起などのコミュニケーション能力・自律的かつ能動的に業務を推進できること尚可：・ITプロジェクトにおけるPM／PMO経験・コンサルタントまたはコンサルアシスタント経験・事業会社でのシステム企画、開発、保守いずれかの経験稼働場所：東京都／ハイブリッド（リモート併用、平均週2回出社）その他：業種：医療・ヘルスケア開始時期：できるだけ早期稼働想定：週5日9:00～18:00長期継続を想定 |
| 業務内容：メインフレーム（日立COBOL）からオープン系へのシステム移行プロジェクトにおいて第三者評価要員として参画し、ベンダー成果物のレビュー、移行先言語や方式の検討・決定支援、第三者評価レポート作成、関係者調整を担当します。担当工程：企画・構想、要件定義、基本設計レビュー、移行方式検討、品質評価、ドキュメント作成スキル：必須：メインフレームからオープン系への移行経験／日立COBOL開発経験／日立メインフレームの知識／ドキュメント評価・レビュー経験尚可：－稼働場所：東京都（週3日常駐）その他：11月開始予定、長期想定／勤務時間帯は日中帯を想定／年齢目安は50代まで／外国籍不可 |
| 業務内容：・ベンダー成果物（設計書・移行計画書など）の第三者レビュー・メインフレーム（日立COBOL）資産の調査・分析・オープン系への最適な移行方式の策定および提案・移行方針決定に向けたドキュメント作成と関係者調整担当工程：調査分析、方式検討、レビュー、提案、ドキュメント作成、PM支援スキル：必須：・メインフレームからオープン系へのシステム移行プロジェクト経験・日立COBOLでの開発経験・日立メインフレームの運用または開発経験尚可：・クラウド基盤や特定言語を用いた移行経験稼働場所：東京都（週3日出社、残りリモート併用）その他：業種：情報・通信・メディア開始時期：11月予定、長期想定勤務時間目安：9:30〜18:30募集人数：1名年齢目安：50代まで外国籍不可 |
| 業務内容：-SAPS/4HANAのFI（GL・AP・AR）モジュール導入コンサルティング-会計領域の基本設計・詳細設計-データ移行設計および移行作業支援-設計フェーズから初期流動（稼働初期サポート）までを担当担当工程：要件確認、基本設計、詳細設計、データ移行設計、テスト支援、稼働初期サポートスキル：必須：-SAPS/4HANAFI（GL・AP・AR）の導入経験-会計業務知識-FIコンサルタント、FI設計エンジニア、またはSAP移行設計エンジニアとしての経験尚可：-大規模製造業向けプロジェクト経験-日本語での顧客折衝経験-英語によるドキュメント読解稼働場所：東京都（テレワーク併用）その他：-業種：電機・電子・精密機器-開始時期：2025年8月予定-募集人数：複数名-想定年齢：50歳代まで-国籍要件：日本国籍 |
| 業務内容：製造業向けS/4HANA新規導入プロジェクトにおいて、要件定義完了後の設計・構築・テスト・展開までを継続的に支援する。PP、CO、FI、SD、MM各モジュールに対してコンサルティングを実施し、全国拠点への展開を見据えたプロジェクト推進および改善提案も担当する。担当工程：基本設計、詳細設計、アドオン設計、開発支援、テスト計画／実施、移行／展開、ユーザ教育、改善提案スキル：必須：S/4HANA導入経験／SAPプロジェクトにおける豊富な実務経験／上流工程対応実績／設計以降で手を動かせるスキル／週2〜3日程度の愛知県出張対応尚可：製造業領域の業務知識／長期プロジェクトでのリード経験稼働場所：基本リモートワーク（国内）＋東京都内オフィス出社／週2〜3日愛知県内顧客先常駐その他：業種：製造業系開始時期：2025年5月予定想定期間：長期（2030年頃までを想定）出張費用はクライアント負担予定 |