IT業界全体の平均年収が約440万円です。これに対して、PMの平均年収は約660万円となっています。20代の若いPMや未経験者の場合は年収400万円から500万円の間になる場合もありますが、経験やスキルによっては年収1000円以上になることもあります。
PMの仕事内容
・システム開発計画の策定
・プロジェクトチームの編成
・プロジェクトの推進および管理
・評価およびレビュー
PMの仕事内容は多岐にわたりますが、大きく分けると上記の4つになります。
システム開発計画の策定では、クライアントの要望をヒアリングし、ソフトウェアやシステムに必要な機能や性能、それを実現するために最適な開発体制やスケジュール、予算などを明確にします。次のプロジェクトチームの編成では、プロジェクトの目的や開発規模に沿ったチーム編成を行う一方で、必要な機材や資材の準備なども含めた環境整備も行います。
プロジェクトの推進および管理では、スケジュールやマイルストーンなどを設定し、進捗を管理します。計画の変更もしくは問題発生時には、スケジュール調整やクライアントとの予算および納期に関する交渉を行うなど、迅速かつ適切な対応が求められます。
評価およびレビューは、プロジェクトが終了した際に行います。そのプロジェクトを振り返り、問題点や改善点について考察および検証を行い、今後のプロジェクトの参考にします。
PMになるために必須な資格はありません。しかし、資格を取得することでPMに必要な知識やスキルが身に付きます。また、PMに関する能力の証明にも利用できるため、仕事において有利になります。以下では、PMに関係する資格を2つ紹介します。
・プロジェクトマネージャ試験
IPA(情報処理推進機構)が実施する情報処理技術者試験(国家試験)の試験区分の一つで、受験資格や年齢制限はありません。近年の試験内容はPMBOKに準拠しており、情報処理の技術だけでなく組織のマネジメントに関する内容も問われます。
・PMP (プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)
PMI(米国プロジェクトマネジメント協会)が認定している国際資格です。特徴としては、受験資格のハードルが高い、3年毎に更新が必要、35時間の研修があるなどが挙げられます。試験はPMBOKに準拠しており、プロジェクトの立ち上げ、計画、実行、監視コントロール、終結の5分野について出題されます。
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業務内容:-ベンダーコントロール-ユーザー要件整理-打ち合わせ調整・ファシリテート-各開発工程成果物のレビュー・管理・資料作成-総合テスト・受入れテスト-リリース対応(日程調整・判定会議実施)-タスク・課題管理-夜間・早朝作業・休日出勤(必要に応じ)担当工程:要件定義、設計レビュー、テスト、リリース支援など開発全工程にわたるPMO業務スキル:必須:開発経験またはPMO経験、設計書・ドキュメントのレビュー経験、積極的なコミュニケーション能力尚可:PL・PM・PMO経験、銀行・金融系案件経験、Salesforce・AWS・JP1・DBA経験、リーダー経験、元開発系SE稼働場所:東京都内常駐その他:業種:銀行・金融系システム開発支援、開始時期:2025年11月開始予定、長期プロジェクト、対象年齢:30代~40代、外国籍不可、ビジネスカジュアル可、勤怠管理が良好な方歓迎 |
業務内容:移行計画書作成、ベンダーコントロール、品質管理担当工程:計画書作成、ベンダー管理、品質管理の実施スキル:必須:計画書執筆経験、ベンダーコントロール経験尚可:PM/PMO経験、移行関連経験、品質管理経験稼働場所:東京都(常駐)その他:チケット発券サービスの仕様変更プロジェクトに参画2025年11月開始予定私服可外国籍不可 |
業務内容:・ネットワーク、デバイス、認証、セキュリティ領域の業務要件定義・EntraIDとActiveDirectoryの構築・連携設計・RFP作成およびベンダー選定支援・ServiceNow等の運用効率化ツール導入検討・現メンバー1名と共に主担当として推進担当工程:・要件定義、設計、RFP作成、ベンダー選定、PMO支援スキル:必須:・ネットワーク・デバイス・認証・セキュリティ領域のITインフラ支援経験・要件整理・課題管理・ドキュメンテーション等のコアコンサルスキル・RFP作成経験・ベンダー選定経験・PMO経験(コミュニケーション・コンフリクトマネジメント)尚可:・コンサルファーム(特にBIG4)出身者・EntraID・ActiveDirectoryの構築・連携知見・ServiceNow等運用効率化ツール導入経験稼働場所:・東京都(基本フルリモート、必要時は都内出社)その他:・業種:情報・通信・メディア(ITインフラコンサルティング)・開始時期は相談可能・期間は要相談 |
業務内容:-会議資料作成(既存資料のリバイズ含む)-会議日程調整・ファシリテーション・議事録作成-座席表・組織図の更新-勤怠状況の取りまとめ-郵便物の受領担当工程:PMO補佐業務全般(資料作成、スケジュール調整、会議運営等)スキル:必須:MicrosoftOffice(Excel、PowerPoint)基本操作、MicrosoftProject基本操作、コミュニケーション能力(ファシリテーション・調整)、英語(Speaking/Writing/Listening/Reading)での会議対応、能動的な業務改善提案、PMO補佐またはPMO業務経験2年以上尚可:システム開発に関する一般的な用語理解、開発案件経験や営業・マネジメント経験稼働場所:東京都内のクライアント先常駐その他:業種:情報・通信・メディア、開始時期:即日または相談可、勤務形態:ビジネスカジュアル可、人数:1名 |
業務内容:-汎用系からオープン系へのシステム更改作業-基本設計工程から参画-プロジェクト全体およびチーム内のPMO業務-進捗・品質・リスク・構成管理の実施-品質・リスク・構成管理要領の作成-試験推進・テスト計画の検討・執筆担当工程:基本設計工程スキル:必須:プロジェクト管理経験、複数チーム調整スキル、Excel関数・マクロ等の集計知識、顧客と開発チーム双方の視点で業務遂行できる能力、試験推進経験、テスト計画・管理要領の作成経験、開発プロセス全般の経験尚可:Git、JUnit、LCP、JMeter、Selenium等のテスト/開発系ツール知見稼働場所:東京都(テレワーク週1回程度)その他:業種:金融・保険業(銀行・信託)/長期プロジェクト(2027年リリース予定)/基本設計から参画 |
業務内容:顧客管理Webシステムのフルリプレース開発。要件定義から設計・実装・テスト・リリースまでを一貫して実施。PM/PLとしてプロジェクト全体を推進するか、実装・テストを担当するメンバーとして参画。担当工程:要件定義、基本設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト、リリース。PM/PLの場合はプロジェクト管理・タスク管理・技術フォローも含む。スキル:必須:Goでのバックエンド開発実務経験(2年以上)、MySQLでの開発実務経験(2年以上)、Docker・DockerComposeを用いた環境構築経験、RESTfulAPI実装経験、Gitを用いたチーム開発経験、PM/PL経験(3名以上のチームマネジメント、要件定義から納品までのプロジェクト管理、アーキテクチャ設計、スケジュール管理・リソース配分、コードレビュー・技術指導、障害対応リーダーシップ)。尚可:マイクロサービスアーキテクチャ経験、RESTfulAPI設計経験、JWT等を用いた認証・認可実装経験、TypeScript/JavaScript開発経験、React/Next.jsを使用したフロントエンド開発経験。稼働場所:東京都(初週は出社、以降は基本リモート勤務)。その他:業種:情報・通信・メディア。長期プロジェクト。PC貸与(OS選択可)。リモートワーク可(初週出社)。 |
業務内容:-プロジェクト推進-ユーザ部門との要件・スケジュール調整、課題管理等-ベンダーコントロール(見積精査、選定、発注依頼、進捗・課題管理)-社員代替業務としてRFP対応、受入検査、本番立ち合い、障害対応担当工程:-PMO業務全般(要件定義支援、スケジュール管理、進捗・課題管理、ベンダー調整、リリース立ち合い等)スキル:必須:PMOまたはプロジェクトマネージャ/リーダー経験、顧客折衝・進捗管理・課題管理経験、社員代替業務経験尚可:intra-martの開発経験または知見稼働場所:東京都立川(ハイブリッド勤務/週3回テレワーク)その他:業種:保険(金融・保険業)/即日開始可能/長期(数か月以上)想定 |
業務内容:-グループ共通IT導入支援-各部門担当者との円滑なコミュニケーション-プロジェクトタスク・進捗管理、課題・トラブルの整理・解決支援-リーダー業務経験を活かしたチームマネジメント担当工程:-進捗管理・タスク管理-課題整理・解決支援-上流工程(要件定義・基本設計)※尚可スキル:必須:部門間の会議・メール・メッセージ等での円滑なコミュニケーションスキル、進捗管理・タスク管理の実務経験(1年以上)、リーダー業務経験(進捗・タスク管理)、健康状態に問題なし尚可:社内システム(財務・調達・決裁等)開発経験、ServiceNowの知識・実務経験、要件定義・基本設計等の上流工程経験稼働場所:原則在宅勤務(開始直後の3日間は出社あり、必要時は出社)その他:業種:通信・情報サービス、開始時期:2025年12月、プロジェクト期間は長期、勤務地:東京都 |
業務内容:販促部の欠員補充に伴い、Webサイトの運用を中心とした業務支援を実施。具体的にはサイトのコンテンツ更新・修正、社内調整、ベンダーとの折衝・管理を行う。担当工程:Webサイト運用全般、サイト修正(HTML/CSS)、社内調整、ベンダーコントロールスキル:必須:Webサイト運用経験、HTML・CSS等のコーディングスキル尚可:企画経験、社内調整スキル、ベンダーコントロール経験、スマートフォンアプリ運用経験稼働場所:東京都(ハイブリッド勤務)その他:業種:情報・通信・メディア、即日開始、長期案件、ビジネスカジュアル可、土日祝日休み |
業務内容:要件定義から運用保守までの全工程管理、他部署・顧客との折衝・調整、上流ドキュメント(要件定義書等)の作成、プロジェクト進捗管理・リスクマネジメント担当工程:要件定義、設計、実装、テスト、リリース、運用保守スキル:必須:PL/PM経験3年以上・要件定義から運用保守までの一貫経験・上流ドキュメント作成経験・他部署・顧客折衝経験尚可:暗号資産・ブロックチェーン(Web3)に関する知見・金融業界での業務経験・英語での業務経験(ドキュメントの読み書き可)稼働場所:東京都渋谷オフィス(週2日以上出社、週2~3日リモート可)その他:業種:サービス業/情報・通信・メディア(暗号資産・ブロックチェーン領域)・長期参画前提・短期での案件移行は不可・勤務時間10:00~19:00・オフィスカジュアル・Mac貸与あり |
業務内容:-クラウドリフト対応のテスト計画策定・推進-移行計画策定・推進(インフラ側ITa/ST実施経験含む)-ネットワーク基盤構築の推進担当工程:PMO支援全般、テスト計画・実行管理、移行計画・実行管理、ネットワーク基盤構築支援スキル:必須:ネットワーク関連の知識全般、AWSに関する知識(浅くても可)、クラウドリフト対応のテスト計画・推進経験、移行計画・推進経験(インフラ側ITa/ST実施経験含む)尚可:大規模システム移行経験、確定拠出年金系システムの知見稼働場所:東京都内オフィス(週1~2回テレワーク可)その他:業種:公共・社会インフラ(年金システム)、開始時期は相談、募集人数は1~2名 |
業務内容:-テスト計画の立案・推進-データ・システム・業務の移行計画の立案・推進-海外SaaSベンダーとの英語でのやり取り担当工程:上流工程におけるテスト計画・移行計画の策定・管理、実装フェーズのリードスキル:必須:テスト計画・移行計画統括の実績、上流工程でのテスト・移行フェーズ管理経験、プロジェクトリーダー(PL)経験、マイグレーション案件経験、英語での海外ベンダー対応スキル、コミュニケーション能力、進捗報告資料作成・報告経験、遅延時のリカバリ調整経験、会議参加・議事録作成・主催進行経験尚可:特になし稼働場所:東京都内オフィス(テレワーク可)/顧客オフィス(出社)その他:業種:航空・サービス業/開始時期:要相談/外国籍不可/ステークホルダーは大手航空会社子会社のPM・PL層 |
業務内容:-業務プロセス構築・業務整理・業務フロー構築-顧客折衝・要件定義-論理的なドキュメント作成-関係部署との調整・折衝担当工程:上流工程全般(業務プロセス再構築・要件定義・設計・ドキュメント作成・調整)スキル:必須:業務プロセス構築・業務整理・業務フロー構築の実務経験、論理的で分かりやすいドキュメント作成力、関係部署との調整・折衝力尚可:PM/PL経験、MA(マーケティングオートメーション)関連プロジェクト経験、FinTech/ポイントプラットフォーム関連業務経験稼働場所:フルリモート(要月1回程度出社)その他:業種:フィンテック(情報・通信・メディア)開始時期:即日または相談年齢上限:45歳外国籍可(日本語ネイティブレベル)個人事業主可PCは自己所有、VDIで作業(OS・スペック不問)服装私服可 |
業務内容:-サプライチェーンDX全体のPMOとして課題整理と解決推進-リスク対策の検討・進捗・品質モニタリング-プロジェクトルール・ガバナンス改善提案・実行-経営層・事業部門への報告資料・意思決定支援ドキュメント作成-ベンダー・コンサル・社内各部門との調整・ファシリテーション担当工程:PMO全般(課題管理、リスクマネジメント、ガバナンス設計・運用、ステークホルダー調整)スキル:必須:大手コンサルティングファームでのマネージャークラス以上の経験、3年以上の大規模プロジェクトPM/PMO実績、課題管理・リスクマネジメント・ガバナンス設計実務、業務DX推進経験(BPR・DX)、製造業・流通業・サプライチェーン領域のプロジェクト経験尚可:需要予測・SCMプランニング・在庫最適化・調達改革等のドメイン知識、Snowflake・Databricks・SAPIBP等のデータ活用基盤に関する理解稼働場所:東京都(ハイブリッド勤務/基本リモート)その他:業種:機械・重工業、サプライチェーンDXプロジェクト、開始時期:即日開始可能 |
業務内容:-データ連携アプリケーション(オーダーマネジメントシステム)の開発・保守-エンドユーザーとの折衝・要件調整・仕様説明-機能追加・改修作業担当工程:-要件定義、設計、実装、テスト、リリースまで単独で実施スキル:必須:PHP(CakePHP)によるサーバーサイド開発経験4年以上・ITリテラシーが低いユーザーへの説明・折衝経験尚可:PMやリーダーとしてのメンバー管理経験稼働場所:東京都表参道(業務に慣れれば週2日リモート併用可能)その他:業種:サービス業/情報・通信・メディア、物流関連開始時期:即日または相談可能年齢制限:50代前半まで外国籍:不可 |
業務内容:-ユーザー(営業スタッフ)の既存システム利用ケース・業務フロー把握-既存システム仕様整理とZohoCRM全体デザイン・構築フェーズ策定-ZohoCRM構築および既存システムとの連携開発担当工程:-要求定義・上流設計(PM)-システム構築・DB設計(SE)-連携開発スキル:必須:-PM経験/要求定義・上流工程の実務経験-ZohoCRM構築経験、特にDB設計に関する知識・実装経験-在宅勤務環境(Wi‑Fi、業務用デスク、ヘッドフォン等)整備尚可:-Zoho未経験でも関心・学習意欲がある若手-HDMI接続可能なモニター保有-PCトラブル対応経験-高いコミュニケーション能力、報告・連絡・相談が円滑にできること稼働場所:-東京都内(ハイブリッド勤務:オフィスまたは在宅)その他:-業種:情報・通信・メディア(CRMシステム導入)-プロジェクト開始時期:2025年11月-人員規模:3〜5名(PM1名、SE2名、若手1名程度)-国籍要件:日本国内在住者のみ-勤務形態:ハイブリッド(在宅/オフィス) |
業務内容:-新規開発および保守開発プロジェクトの立ち上げからリリースまでの全工程管理-ABテストや機能追加等のグロース案件のディレクション-保守・不具合対応、仕様変更の指示担当工程:プロジェクトマネジメント全般(企画・要件定義・設計・開発・テスト・リリース・保守)スキル:必須:・WEBサービス/ECサイトの仕組みに関する基礎的理解(業界経験5年以上)・WEBサービス/ECサイトのシステム開発におけるプロジェクトマネージャー経験(3年以上)・ABテストや機能追加等のグロース案件ディレクション経験(3年以上)・日本語での高いコミュニケーション能力尚可:・エンジニア・デザイナー含む10名以上のチームでのマネジメント経験・iOS/Androidアプリ開発プロジェクトのマネジメント経験・WEBサービスのプランニング、マーケティング、グロース実績・アクセス解析ツールを用いたサイト分析経験・SQL・データベースに関する知識・経験・SEO/SEMに関する知識・経験稼働場所:リモート勤務(必要に応じて出社あり)/東京都その他:業種:情報・通信・メディア(WEBサービス/ECサイト)開始時期:2025年12月開始(相談可)業務にはアダルトコンテンツの閲覧・動作確認が含まれます。誠実で面倒見が良く、積極的にコミュニケーションでき、柔軟に思考・行動できる方を求めます。 |
業務内容:-イシュアからの保守・追加開発要望への対応-顧客折衝・調整(フロント業務)-案件リード・マネジメント-開発チームとの連携・調整・管理-ドキュメンテーション作成担当工程:プロジェクトマネジメント全般(顧客折衝・要件調整・進捗管理・品質管理)スキル:必須:-ITプロジェクトマネージャー経験-システム開発・構築経験に基づくIT知見-顧客および開発チームとの調整・管理スキル-ドキュメンテーション作成スキル尚可:-3Dセキュアに関する知見または短期間でのキャッチアップ意欲-決済・クレジット業界での実務経験または知見-金融系の知見稼働場所:東京都内(リモート併用、初期は出社多め)その他:業種:金融・保険業(決済・フィンテック領域)開始時期:相談可能年齢制限:50代前半まで外国籍:不可 |
業務内容:人材派遣系システムのサイトの維持・保守・機能追加を担当し、要件整理からテスト・リリースまでの進行管理を実施します。法対応や投資案件に関わる業務、会議運営、事業部要件確認、開発ベンダーの進捗確認・調整、システム連携図等の資料作成も含まれます。担当工程:要件定義、設計、テスト、リリース、保守、ベンダー調整、会議運営スキル:必須:ウォーターフォール開発方式の理解と実務経験尚可:Java、Spring、JSP、HTML、CSS、Linux、Apache、Tomcat、Oracle、Akamai、セキュリティ関連の知識、Webサイトの開発・運用保守経験、事業会社でのPM/PL経験、要件定義・設計・課題検討でのユーザ折衝経験稼働場所:東京都(最低週3回出社)※リモート時はカフェ等オープンな場所は不可その他:業種:サービス業/人材・教育勤務時間:9:00‑18:00または10:00‑19:00(土日祝休み)期間:長期案件、開始時期は相談年齢上限:55歳まで日本語:ビジネスレベルの日本語力必須 |
業務内容:PHPを用いたバックエンド開発。基本設計から実装、テスト、運用保守までの一連作業を担当。担当工程:基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用保守。スキル:必須:PHP開発経験4年以上、基本設計対応可能、新規開発経験、SQLによる大量データ処理経験尚可:AI活用開発経験、PM経験稼働場所:東京都(常駐)その他:業種:不動産業界向けシステム開発、開始時期:即日または相談、外国籍不可 |
業務内容:-マネジメント(スケジュール作成・進捗管理・他チーム調整・課題解決)-インフラ技術支援(オンプレミスからAWSへの移行・問題解決)-SQLServer設定・運用支援担当工程:-計画策定・移行設計・構築・運用支援・プロジェクト管理スキル:必須:PM経験、オンプレミスからAWSへの移行経験またはAWS設計・構築経験、SQLServerの設定・運用に関する深い知識尚可:AWS認定資格、Terraform等のインフラ自動化ツール経験、通信系システムに関する知識稼働場所:東京都(リモートメイン、初月環境構築時に数日出社、リリース時に数日出社)その他:業種:情報・通信・メディア、開始時期:11月から長期 |
業務内容:-顧客システム資産の棚卸作業-ドキュメント作成および整備-Tableau・PowerBIを用いたデータセット作成、分析、ダッシュボード作成担当工程:-要件定義・設計-データモデリング・ETL-ダッシュボード作成・レポート提供スキル:必須:アジャイル開発経験、TableauまたはPowerBI等のBIツールでのデータセット作成・分析・ダッシュボード作成経験尚可:AmazonQuickSightの経験、PM/PL経験稼働場所:東京都(テレワーク併用)その他:業種:情報・通信・メディア期間:2025年11月1日~2025年12月31日(延長可能)募集人数:1名 |
業務内容:・Java/JDKバージョンアップ対応、RESTAPIバッチ開発(SpringBoot)・OracleDB環境構築・ストアドプロシージャ移行、ジョブ管理ツール(JP1/AJS等)によるバッチ環境構築・試験・Shellスクリプト設計・開発、CI/CDパイプライン(Jenkins)構築支援・プロジェクト全体の進行管理・調整(PMO)・Java要件定義、システム要件整理・文書化・業務運用設計、ユーザー手順書作成・整備・テスト設計・実施、移行計画策定・実行、データクリーン化作業・チームリーダー業務(報告・折衝・チーム運営)担当工程:・環境構築、バッチ開発、ジョブ管理、要件定義、業務運用設計、テスト設計・実施、移行実施、チームリーダー/SE業務スキル:必須:・Java開発経験、JDKバージョン管理・OracleDB環境構築経験・ジョブ管理ツール(JP1/AJS等)使用経験・Gitバージョン管理、Linux操作・要件定義・業務運用設計経験・基幹・DWH移行経験、テスト設計経験尚可:・Shell設計・開発経験・Kubernetes・Docker等コンテナ技術、JenkinsCI/CD利用経験・通信キャリア系プロジェクト経験稼働場所:東京都内ハイブリッド勤務(テレワーク中心、必要に応じて品川シーサイドやエンド様オフィス等出社)その他:業種:リース・クレジット、情報・通信・メ |
業務内容:-端末セットアップ・端末情報管理-会議体運営支援(議事録作成・ToDo管理・検討課題整理)-会議日程調整・関係者招集-会議アクションの期限管理・展開担当工程:PMO業務全般(計画・実行・管理)スキル:必須:Officeツール操作(Excel、PowerPoint、Teams、SharePoint)・資料作成スキル(議事録作成、要約、読みやすいドキュメント作成)・日程調整のコミュニケーション能力尚可:特になし稼働場所:東京都その他:業種:情報・通信・メディア開始時期:11月対象:女性(30代前後~40代前半)言語:日本語のみ |
業務内容:-GoogleWorkspaceからMicrosoft365へのデータ・設定移行-移行後の運用保守・サポート-プロジェクトマネジメント(スケジュール・リスク・ステークホルダー管理)-要件定義書・設計書・運用マニュアル等の作成-チーム内外との円滑なコミュニケーション担当工程:要件定義、設計、移行実施、運用保守、プロジェクトマネジメント全般スキル:必須:Microsoft365導入経験、M365製品群の深い理解、プロジェクトマネジメントスキル(スケジュール・リスク・ステークホルダー管理)、要件定義書・設計書・運用マニュアル作成スキル、円滑なコミュニケーション能力、PMO視点での課題指摘力尚可:なし稼働場所:東京都(テレワーク併用)その他:業種:情報・通信・メディア開始時期:2025年11月期間:中長期(四半期更新)稼働時間:9:00〜17:00(テレワーク可)人数:1名(PMOクラス) |