求人・案件情報
飲料メーカー基幹システム移行PMO要員募集／週1出社リモート併用／開発リーダー経験者歓迎
昨日 20時36分 に公開
業務内容：- 進捗資料の作成
- 会議体への出席およびリカバリ案の提示
- 課題管理と解決策の提案
- 他チームとの調整・連携
- 開発経験を活かしたプロジェクト推進支援
担当工程：
プロジェクト計画・進捗管理・課題管理（PMO支援）
スキル：
必須：F社での実務経験3年以上、能動的に行動できること、進捗資料作成能力、リーダ代わりに会議出席・遅延対策提示ができること、課題管理・提案力、他チーム調整経験、何らかの開発経験
尚可：PMO経験、基幹システム移行・モダナイゼーション経験、飲料業界知識
稼働場所：
東京都内（客先）で週1回程度出社、リモート併用
その他：
業種：飲料・食品メーカー、開始時期：2025年11月または12月開始の長期案件、対象年齢：50代まで、募集人数：1名
案件ID：307571
